Formazione

Con formazione aziendale si intende quella serie di corsi che le aziende offrono ai propri dipendenti per colmare lacune, incrementare hard e soft skills e contribuire, quindi, ad innalzare il livello di innovazione dell’azienda.
In un mercato del lavoro saturo e competitivo, la formazione dei dipendenti acquisisce sempre più importanza poiché è in grado di creare valore non soltanto per i lavoratori, ma per l’intera organizzazione.

I vantaggi

I vantaggi della formazione aziendale non si esauriscono con il raggiungimento degli obiettivi di un singolo corso, ma amplificano la loro portata a tutti i processi aziendali, e gli effetti positivi sugli obiettivi di business.
Vediamo in pratica quali sono:
  • Stimolare un clima di squadra e di collaborazione
  • Migliorare la capacità di risolvere problemi, in autonomia o in team
  • Aumentare la motivazione
  • Aumentare la produttività attraverso nuove competenze
  • Migliorare l’organizzazione delle funzioni
  • Aumentare la reattività a cambiamenti esterni
  • Migliorare la gestione delle priorità
  • Migliorare la gestione dei conflitti